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近日,恒基建设集团荣获桐乡市“六五”普法先进集体称号。
“六五”普法以来,恒基建设集团积极响应上级“六五”普法的决策部署,认真贯彻落实。深入开展普法依法治理活动,将法治宣传教育和依法治理工作纳入重要议事日程,结合企业生产特点,立足“六五”普法发展目标,以法治文化建设为抓手,突出重点,创新载体,积极开展形式多样的法制宣传教育活动,通过法治实践,培育法治理念,为促进企业持续、健康发展营造良好的法治和生产环境,取得突出的成绩。
一、领导重视,强化全体员工普法教育。强有力的领导机构,保证了公司普法工作的正常开展,推进了公司学法用法的深入。健全普法机制,完善普法制度,创新普法阵地。注重三个结合,法治宣传教育与法治实践、道德教育、规范管理相结合,开展全体员工普法教育。
二、形式多样,构建法治教育特色品牌。建立和完善全体员工学法用法的激励机制,将普法教育落实到工程项目一线,在工地召开专题普法学习会,深入开展“法律进工地”活动,创新“企业法治文化”新模式,开展“安全生产月”宣传,“法治流动板块进工地”、“法律知识竞赛”等形式多样的活动,以活动构建特色品牌。
三、成效显著,筑实和谐企业良好基础。通过普法学法,让法律知识与法治精神走进企业,使全体员工知道法治文化是法治社会建设的保障,是和谐社会建设的基础。通过法治文化宣传,培育法治理念,提高思想觉悟,避免工地群体事件的发生,为社会的安定作出了贡献。